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重庆市武隆区土坎镇中心小学校

统一社会信用代码

125002327874857251

事业单位法人年度报告书

2018年度)

单 位 名 称

重庆市武隆区土坎镇中心小学校

定代表

国家事业单位登记管理局制

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

重庆市武隆区土坎镇中心小学校

宗旨和

业务范围

实施小学义务教育,促进基础教育发展。 小学学历教育及相关社会服务。

重庆市武隆区土坎镇街道104号

法定代表人

叶志红

开办资金

72(万元)

经费来源

财政补助(全额拨款)

举办单位

重庆市武隆区教育委员会

资产

损益

情况

净资产合计(所有者权益合计)

年初数(万元)

年末数(万元)

1173.71

1559.12

网上名称

武隆区土坎镇中心小学校.公益

从业人数

59

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

2018年,我单位遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及办理变更登记的事项,没有违法违规等情况。

2018年度是深入贯彻落实党的十九大和习近平总书记重要讲话精神,全面深化教育改革的重要之年,也是创建全国义务教育基本均衡区攻坚之年。本学期学校进一步规范了学校内部管理,全面推进教育改革,提升学校办学水平,现总结如下。 一、总体目标完成情况 在本学期,学校工作紧紧围绕义教均衡工作,结合“两学一做”扎实开展了学习型和服务型党组织建设,加强作风建设,大力推进了学校各项管理制度改革;加强师德建设,注重德育工作实效性;提升教育质量,加强教学管理,大力推进卓越课堂建设;认真落实了课程辅助活动,完成了校园文化建设初步规划,启动学校特色建设;进一步规范了财务管理和食堂管理,规范并创新党建、工会、安全、学前和社区谐校园。 二、具体工作了 1、加强党建工作、党风廉政建设和工会工作。一是结合“两学一做”制度化常态化要求,深入学习了习总书记系列讲话精神和关于坚强职业道德、作风建设和工作纪律的相关规定,强化了政治纪律和严明组织纪律;二是进一步加强了学习型党组织和服务型党组织建设,通过组织生活凝聚了党员;三是认真开展了组织生活会和党员民主评议;四是工会利用教师节组织了退休教师回校座谈;五是进一步完善校务公开,建立健全监督机制;六是认真开展了第33个教师节表彰和慰问活动,七是组织了在职教职工到重庆参加健康体检;八是加大教辅资料规范和教师有偿补课的查处,全镇学校无一起乱定教辅资料的行为;九是全面从严了教师队伍管理,对工作不认真、家长反映大的教师进行批评谈话。 2、加强管理,提高了教育教学质量。一是严格按照国家规定开足开齐各门课程,严格执行国家作息时间,认真落实课程辅助活动;二是严格学籍管理,规范办理休学、转学等手续;三是严格执行减负提质相关规定,杜绝体罚和变相体罚学生行为;四是加强了教学常规管理,注重培养学生良好学习习惯,采取了有效措施消除学生厌学情绪和辍学现象;五是开展班班通使用培训,规范电子教案,进一步推进卓越课堂建设,认真开展教育科研和校本教研;六是结合上级安排做好学科赛课、卓越课堂全员赛课合格率为100%。 3、加强德育工作实效性。一是认真落实了新版《中小学生守则》;二是加强了德育队伍建设,探索建立学校、社会和家庭三位一体的德育教育体系;三是利用升旗、主题班会等开展好爱国主义、社会主义核心价值观和中国梦教育活动;四是重点抓好学生良好行为习惯、文明礼仪行为养成;五是以队歌、队旗和队史为载体抓好少先队建设;六是认真开展好心理健康教育;七是认真做好了贫困生资助和留守儿童关爱工作。 5、加强了教师队伍建设。严格按照上级规定加强教师请假制度和出勤考核;进一步加强教师师德师风培训、考核和查处力度,全面加强教师队伍管理;严格按照上级要求做好了教师交流、支教、走教等工作,扎实开展教师培训,全面提高教师队伍素质。落实了骨干教师待遇,积极培养骨干教师和学科带头人。 6、加强了学前教育工作。一是进一步完善园内区角布置,完善楼道和教室美化;二是按照要求规范各类资料,及时收集归档;三是对幼儿园围墙进行美化;四是加强教师队伍培训,提高保教水平;五是加强晨午检和卫生防疫工作;六是根据要求对校区进行改造,符合幼儿园特征。 7、加强安全稳定工作,一是严格落实“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的原则,层层签订目标责任书,定期召开安全专题会;二是狠抓安全常规教育和重点工作专题教育,做好日常教育记录;三是强化安全管理培训,提高管理防范水平,夯实安全基础;四是全力整治隐患,定期排查,定期研判,及时整改;五是结合学校实际加强溺水、铁路交通、道路交通和地质滑坡等重点领域教育与防控,重启了红领巾铁路护路队工作;六是全面落实各项惠民政策,争取社会各界及学生家长的理解支持,搞好校园周边居民关系;七是加强对教师的政策、法规宣传,争取教师对作风建设各项规定的支持与理解,确保学校内部稳定。 8、做好后勤服务工作。一是加强了学校固定资产登记工作,做到账实相符;二是进一步规范了教师信息技术资源建设、分类管理工作;三是做好食堂服务工作,严格执行1元基本餐标价格;四是教师就餐由学校公用经费解决;五是争取资金解决清水小学学生就餐问题;六是坚持从业人员持证上岗,认真组织从业人员进行业务培训,严格按照国家规定为临聘人员购买养老保险,确保用工合法;七是按照上级规定严格执行财务管理制度和财经纪律;八是严格按照相关规范实施好新建小学项目和设备设施采购;九是争取区教委支持对新坪小学闲置校舍进行处置;十是争取资金对现校区进行改造。 9、强力推进了社区教育。争取政府召集镇级各部门、各村(居委)召开了专题会,落实社区教育任务;为社区教育中心制定相应的管理制度,并加强指导和检查;加强场镇社区教育宣传,切实开展社区教育各类活动,让社区教育真正深入人心;根据本镇实际编制印发地方教材;争取党委政府资金改善社区教育学校办公和教学条件。 10、加强了体卫艺工作。认真开展了儿童预防接种查验、晨午检和学生健康体检工作,规范流程和资料;定期对校园进行消毒;认真开展大课间活动;继续抓好武术项目,年度内确保成为学校特设项目;认真开展好清水小学跳绳项目;认真组建男女子足球队,扎实开展训练,参加备区第二届校园足球锦标赛获得男子第二名的好成绩。 11、建立和完善学校各项制度。加快了学校章程建设,促使学校管理制度化、规范化;加大了制度执行力度,尤其是加强教学管理制度的执行,确保各项工作得以落实,起草了新的职称评审办法。 12、继续加大了对清水小学管理,全面落实联系学校制度。 13、做好关工委、学生资助、语言文字、宣传报道和红十字会等其他各项工作。 三、存在问题及下学期工作思路 1、学校总体定位不准,校园文化建设总体思路不清晰,还需要进一步提炼; 2、学校搬迁设计羊角搬迁居民,班前安全、入学稳定任务重、压力大; 3、学校搬迁后管理难度增大,运行成本增高,公用经费不足的压力会制约学校的发展; 4、教职工流动性小,年龄老化,结构不合理等因素制约了学校的提升。 5、绩效工资分配的不合理、中层管理懈怠、太多非教学性事务影响对教学中心工作的开展,教学质量有待提高。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

实施小学义务教育,促进基础教育发展。小学学历教育及相关的社会服务 有效期:自2015年3月31日至2020年3月31日

和受奖惩及诉讼投诉情

1、第二轮办学水平督导评估三等奖 2、班级合唱,2017年中小学生艺术活动月获奖一等奖,市三等 3、安全生产先进单位 4、在五好小公民“阳光校园。我们是好伙伴”主题教育活动中,被评为“优秀组织奖”

接受捐赠

资助及使用

填表人: 张中兴联系电话:13996842808 报送日期:2019年03月21日

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